Альтернативная ликвидация ООО – это процесс, характеризующийся формальным прекращением деятельности организации. При выборе данного метода предоставляется возможность минимизировать риски , обусловленные тщательными проверками соответствующих уполномоченных органов, а также последующим штрафными санкциями в случае несоответствия законодательной базе Российской Федерации.
В отличие от остальных способов снятия с руководителя фирмы полномочий, альтернативная ликвидация имеет следующие положительные стороны
:
В случае если бы названный метод обладал исключительно преимущественными качествами, рассмотрение других вариаций прекращения деятельности юридического лица выглядело нелогично .
В связи с этим предлагается ознакомиться с негативными моментами выбора альтернативной ликвидации ООО, среди которых:
Альтернативная ликвидация не приносит эффекта, который сопоставим с добровольным прекращением деятельности предприятия или признанием банкротства ООО. В свою очередь, приняв решение о выборе данного метода, учредитель избавляется от излишних финансовых расходов .
Ко всему прочему уменьшается количество встреч с государственными органами, которые зачастую могут выявить неточности в отчетности директора или привлечь учредителя к уголовной или административной ответственности.
В большинстве случаев к иным способам ликвидации предприятия прибегают ООО, на счету которых имеются долги . Подобный метод является актуальным в силу несовершенства законодательных актов.
Существует два способа альтернативной ликвидации ООО , среди которых
Данный способ характеризуется сменой руководителя фирмы , где право на владение компанией передается третьим лицам через акт купли-продажи. Лицо, приобретающее фирму, становится ее генеральным директором .
Вместе с тем предприятие продолжает функционировать. Все обязательства и права ООО разделяются по следующему принципу :
Таким образом, избежать полной ответственности за несоответствие определенным пунктам законодательной базы Российской Федерации не получится. При возникших вопросах в процессе проверки документации или аудита уполномоченные органы имеют полное право привлечь к ответственности бывшего руководителя ООО.
Основным преимуществом этого метода является предоставление возможности в сжатые сроки на короткий промежуток времени избавить от некоторой ответственности за функционирование компании. В прошествии определенного количества времени участие предыдущего владельца сводится к минимуму . В итоге конечная цель ликвидации ООО считается выполненной.
Суть данного метода заключается в формальном прекращении деятельности одного юридического лица, которое характеризуется передачей прав и полномочий компании-правопреемнику. Все спорные вопросы решаются с новым владельцем ООО.
Существует два метода реорганизации с целью ликвидации , среди которых слияние и присоединение.
Слияние ООО – это один из видов ликвидации через реорганизацию предприятия. Данный метод характеризуется передачей полномочий и обязательств компании другому юридическому лицу.
После подписания соответствующего договора сторона, передающая права, полностью прекращает свое существование, при этом правомерность соглашения регламентируется исключением информации из ЕГРЮЛ. Помимо ликвидации предприятия реорганизация путем слияния проводится с целью укрупнения фирмы.
Присоединение ООО – это альтернативный способ ликвидации через реорганизацию компании. В отличии от слияния, присоединение подразумевает под собой правопреемство между действующими юридическими лицами (одним или несколькими).
В свою очередь организация, передающая права, будет считаться недействительной. После прохождения соответствующих процедур все обязательства ликвидированной организации перейдут компании-правопреемнику.
Следует отметить, что данные процедуры практически идентичны и различаются только заявлением на соответствующий процесс.
Принципы работы этой схемы стали известны российским бизнесменам еще в начале 90-х годов. Благодаря несовершенству законов того времени предприниматели могли безнаказанно уходить от ответственности в случае возникших проблем.
Они просто переписывали фирму на физическое лицо, которое не могло выполнить обязательства, оставшиеся за предыдущими владельцами. На сегодняшний день в законодательной базе Российской Федерации предусмотрено уголовное наказание за совершение таких действий.
Ужесточение законов позволило избежать проблем, связанных с махинациями бизнесменов. Данная схема лишь отсрочка для предпринимателей, решивших за счет альтернативной ликвидации скрыть следы манипуляций с собственным капиталом.
С другой стороны, данный метод отлично подойдет для предприятий, которые по ходу деятельности не нарушали закон. Его преимущества позволят значительно сэкономить на процессе ликвидации предприятия, а также осуществить операцию намного раньше обычного срока.
Риски и проблемы данного типа ликвидации подробно рассмотрены на видео.
Альтернативная ликвидация ООО представляет собой процедуру, при которой происходит упразднение юридического лица с минимумом затрат и налоговых проверок. Данная технология довольно востребована, так как она сокращает время на проведение всех операций. Она не предполагает значительных издержек, как стандартная процедура. Не требуется проходить множество проверок государственными органами, что важно при наличии задолженности у юридического лица и прочих спорных моментов.
Существует два основных способа альтернативного упразднения: через смену гендиректора и реорганизация. Во втором случае компания прекращает своё существования, тогда как при смене ключевых лиц она может продолжить работу.
Данная альтернативная ликвидация ООО представляет собой процедуру, при которой компания продаётся сторонним организациям.
Новый владелец может самостоятельно решать вопрос с её дальнейшей судьбой:
После того, как внесены изменения касательно состава юридического лица, старый владелец перестаёт нести ответственность за текущую деятельность компании.
Рассмотрим преимущества подобного варианта:
Однако и недостатков у него достаточно много:
Если при прошлых этапах деятельности компании были выявлены нарушения, то даже после смены хозяев и руководства общества, ответственность будут нести именно прошлые владельцы.
Реорганизация юридического лица может осуществляться различными способами. Однако, в любом случае, процедура предполагает прекращение существования компании в её нынешнем формате.
Она переходит во владение компании-приемника. Реорганизация осуществляется двумя способами:
Слияние предполагает упразднение прежнего ООО.
Рассмотрим преимущества проведения реорганизации:
Среди недостатков процедуры можно отметить:
Это самые распространенные методы, являющейся альтернативой стандартной процедуре. Выбор их зависит от предпочтительных сроков проведения мероприятия, а также от наличия у организации задолженностей.
Стандартный процесс упразднения чреват походами по различным инстанциям, сбором большого пакета документов. Перечень документов для ликвидации ООО . Потребуется получать все необходимые разрешения, выписки. Это длительное мероприятие, особенно в том случае, если ликвидация осуществляется посредством банкротства. Чем дольше будет тянуться процесс, тем больших расходов на него потребуется. Придётся оплачивать не только сборы, но и платить зарплату действующему штату.
Альтернативная ликвидация ООО будет уместна в следующих случаях:
Во всех этих случаях методы позволят выполнить весь процесс проще и экономичней.
Самый простой метод ликвидации — смена гендиректора и учредителей.
Если используются альтернативные способы, организацию, скорее всего, ждут усиленные проверки. Проводятся они для того, чтобы предупредить мошенничество и уклонение от налогов.
При упразднении юридического лица возможны следующие риски:
Можно значительно снизить вероятность реализации негативных сценариев. Для этого ООО не должна вызывать никаких подозрений. У неё не должно быть задолженностей, спорных обязательств. , как закрыть ООО с долгами. проводится проще и при стандартной, и при альтернативной процедуре. Поэтому, если у компании имеются нарушения, лучше их предварительно устранить. Если не сделать этого, все действия по ликвидации могут быть проведены впустую.
По допущенным нарушениям в процессе прошлой деятельности ответственны, в любом случае, прошлые владельцы.
В итоге, им придётся тратиться не только на саму ликвидацию, но и на погашение долгов, повторное мероприятие по упразднению.
В каких случаях альтернативные методы будут уместными? Оптимально их использовать тогда, когда организация покрыла все свои задолженности, уплатила налоги. Может случиться так, что процедура будет проведена безо всяких последствий. Однако вероятность этого весьма низкая, так как если у ООО есть проблемы, ему придётся проходить через различные проверки.
Закрытие фирмы альтернативными способами выглядит соблазнительно только на первый взгляд. Здесь необходима помощь грамотного юриста, да и самому нужно быть подготовленным, хотя бы теоретически. Вот мнение специалистов на эту тему:
Альтернативные варианты упразднения юридического лица применять можно. Однако делать это рекомендуется только для того, чтобы сократить время на мероприятие, а также расходы. Таким путём сложно избежать выплат задолженностей и уплату налогов. Скорее всего, учредители понесут двойные расходы и проблемы, если решат, что это выход из сложившегося положения. Самым простым методом ликвидации является смена гендиректора и учредителей. Этот процесс занимает минимум времени. Для него не требуется много документации, сокращаются расходы. Хорошим вариантом считается и реорганизация.
Если требуется в срочном порядке закрыть производство, фирму или компанию, то альтернативная ликвидация может послужить для этого оптимальным способом сделать это побыстрее, и как можно безболезненнее.
Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .
Это быстро и БЕСПЛАТНО !
Одним из существенных преимуществ при альтернативной, так называемой, ликвидации, является тот факт, что из списков ЕГРЮЛ (Единый Государственный Реестр юридических лиц) компания не может быть исключена. Поэтому в такой процедуре и ее последствиях есть свои плюсы и свои минусы.
Понятие «альтернативная ликвидация» появилось сравнительно недавно. Закрытие предприятий альтернативным способом может происходить и по механизму банкротства и даже реорганизации – способ предостаточно. И не всегда они подразумевают именно ликвидацию.
При классической и полноценно ликвидации обычно применяются следующие процедуры:
А вот уже при подключении механизма альтернативного способа при радикальных изменениях в компании, ее реквизиты и регистрационные данные остаются в базе Госреестра (ЕГРЮЛ).
При этом субсидиарную ответственность за преступление понесет реальный руководитель, числящийся над компанией официально. Таковым может стать даже учредитель.
Кроме уголовной ответственности альтернативная ликвидация с нарушениями может привести к блокированию со стороны налоговой инспекции права вести хозяйственную деятельность компании.
Тогда предприятие нельзя будет реорганизовать, пока не будут погашены все долги перед госбюджетом как налогоплательщика.
Нужно всегда помнить, что при любом раскладе – альтернативы незаконным путем – в итоге все это привлечет внимание налоговиков. Ответственных лиц инспекторы всегда найдут, и отвечать придется по полной программе, прописанной в уголовном праве.
Если это были правопреемники – значит, ответственность понесет новая компания, с которой якобы произошло слияние с фирмой-должником.
Если это смена руководителей, будет отвечать учредитель и т.д. Если это полное прекращение деятельности на незаконном уровне, ответственность возложат на бывшего правопреемника, владельца, учредителя, директора.
Последствия альтернативной ликвидации
Механизм смены руководителей подключают тогда, когда хотят сэкономить на выплате долговых сумм кредиторам. По закону учредители могут не отвечать по долговым обязательствам своей организации на все 100%.
Они лишь понесут субсидиарную ответственность и их привлекут к ней в форме уплаты большого штрафа ( ГК РФ). К слову сказать, такой штраф могут разбить по частям, чтобы было удобнее платить.
Если же не было смены руководства, а предприятие было закрыто противозаконными мероприятиями, тогда разбирательство просто будут вестись непосредственно с прежними его владельцами. Поэтому от ответственности никто все равно не уйдет, как многие ошибочно могут полагать из владельцев фирм.
Стоимость
В большинстве случаев такой вид, так называемой, ликвидации предприятия обходится значительно дороже, чем, если воспользоваться официальным, классическим законным механизмом закрытия компании.
Для сравнения можно указать несколько вариантов альтернатив на фоне официальной ликвидации предприятия.
Сравнение цен по проведению тех или иных механизмов ликвидации предприятия:
Наименование услуги Сроки выполнения Стоимость руб. за услуги нотариусу итоговая Официальный ликвидационный процесс (законно) За 4 месяца
максимум20 000 8 200 28 200 Альтернатива 1. Ликвидация посредством увеличения сумму уставных капиталовложений (незаконно) За 30 дней 20 000 6000 26 000 Альтернатива 2. Ликвидация посредством смены в составе директоров учредителя или директора (незаконно) За 20 дней 20 000 14 000 34 000 Альтернатива 3. Ликвидация посредством смены директоров или учредителей вместе со сменой адреса (адреса можно не предъявлять) (незаконно) За 20 дней 25 000 16 000 41 000 Дополнительные услуги: Закрыть счет в банке За 5 дней 2000 2000 4000 Получить дубликат документов срочно За 2 дня 1000 450 1450 Получить дубликаты документации За 6 дней 1000 250 1250 Получить дубликат свидетельства ИНН За 7 дней 1000 300 1300 Получить выписку из ЕГРЮЛ За 6 дней 700 250 950 Срочное получение выписки ЕГРЮЛ За 2 дня 700 450 1150 В случае, если хозяин фирмы или компании, предприятия захочет воспользоваться услугами одной из альтернатив, ему следовало бы помнить, что стоимость будет повышаться в зависимости от того, насколько контролирующие органы вероятнее всего будут проявлять интерес к реорганизованной или формально закрытой фирме. Чем велик риск, тем будет выше цена.
Альтернативная ликвидация фирмы
Для проведения ликвидации организации одним из альтернативных способов могут запросить следующие бумаги, которые следует заранее подготовить:
- свидетельство госрегистрации юрлица (ОГРН);
- свидетельство налогоплательщика (ИНН);
- выписка из ЕГРЮЛ;
- протокол или решение о назначении руководителя на должность генерального директора;
- протокол или распоряжение о создании предприятия;
- Устав со всеми дополнения и изменениями;
- нотариально заверенная копия Устава;
- гражданский паспорт директора или иного представителя юридического лица, уполномоченного представлять ликвидационные интересы;
- ИНН руководителя, представителя юрлица.
Помимо этих основных документов, в зависимости от той или иной ситуации, ликвидаторы могут запросить и другие документы.
Самостоятельно сделать всю процедуру альтернативным способом, чтобы остановить деятельность предприятия, практически невозможно.
Здесь нужны опыт, умения и знания тонкостей специалистов. Которые к тому же еще имеют выход на государственные налоговые органы, чтобы вовремя суметь сориентироваться, когда именно грядет проверка из налоговой инспекции.
Грубо говоря, вся процедура ликвидации фирмы альтернативным методом может выглядеть следующим образом:
- Владельцем делается выбор в пользу следующих вариантов (альтернатив):
- реорганизация;
- смена руководства (с нотариусом или без него);
- полное прекращение деятельности в течение года.
- При реорганизации пакет документов о присоединении к другой фирме может вполне на законных основаниях подаваться в налоговую.
- При продаже (смене руководства-учредительства):
- издается протокол или решение о внесении нового учредителя в компанию;
- затем подается уведомление в налоговую о новом лице – участнике организации;
- прежние учредители или учредитель выходит из состава, при этом свою долю отдает ООО;
- отчужденная доля проходит этап распределения между участниками (об этом также уведомляется налоговая инспекция);
- на основании ГК РФ автоматически становятся недействительными договора, которые заключались ранее с ушедшим директором;
- оплата кредиторам не по автоматически расторгнутым договорам из-за смены ответственных лиц – не поступает им на счета.
- В случае отсутствия долгов перед кредиторами или госучреждениями альтернативная ликвидация пройдет безболезненно, без привлечения внимания налоговиков и иных службы, могущих оштрафовать предприятие или ее владельцев.
Ликвидировать Российскую компанию путем присоединения к оффшору - популярный способ ликвидации. Считается, что путем присоединения к фирме нерезиденту, компания и ее учредители снимают с себя ответственность за все нарушения и вообще любые действия компании, произошедшие до момента ликвидации. Налоговые органы не имея соглашения об обмене и правовой помощи, а также о взыскании налогов, формально не могут предъявить оффшорной компании никаких взысканий.
Для этой цели, за сравнительно небольшие деньги регистрируют оффшорную фирму и присоединяют к ней юридическое лицо зарегистрированное в РФ.
Именно так объясняют процедуру альтернативной ликвидации некоторые консалтинговые компании. Но не смотря на то, что вышеприведенное объяснение на первый взгляд звучит логично, альтернативная ликвидация, по сути ликвидацией не является вовсе. Давайте разберемся, что же в действительности представляет из себя данная процедура и с какими последствиями могут столкнуться те, кто решил ей воспользоваться.
Альтернативная ликвидация: процедура стоящая за названием
Альтернативная ликвидация - звучит красиво. К ней решают прибегнуть зачастую ориентируясь именно на название. Не секрет, что проблемные фирмы, с чем бы ни были связаны эти проблемы, несут некоторую угрозу для своих учредителей, владельцев и директоров. Именно поэтому принимается решение о ликвидации.
Присоединение фирмы к оффшору по сути это не ликвидация, а замена акционера. В некоторых случаях меняют также и директора. Компания по факту продолжает существовать. Мало того, ей могут воспользоваться мошенники и использовать ее в своих целях. Меняется просто собственник.
Компания не умирает, а продолжает существовать. Вы платите деньги за данную услуга, а сертификата по ликвидации не получаете.
Субсидиарная ответственность
Что может произойти дальше? Если вашей компанией новые номинальные директора воспользуются в своих целях, нарушая при этом закон, то полиция, следственный комитет или налоговые органы начнут поиск виновных. А искать они будут не мифических номинальных директоров, а настоящих, фактических владельцев, в следствие чего на вас, как на фактического учредителя, может быть заведено уголовное дело. Учитывая, что хорошие компании никто не бросает, припомнят владельцам и прошлые “заслуги” вкупе с субсидиарной ответственностью относительно новых действий.
К сожалению, альтернативной ликвидации, в законном смысле этого понятия не существует. А существует смена директора и акционера на кого-либо еще. Проблемы никуда не уходят, а остаются, причем с риском возникновения новых, намного более серьезных.
Налоговые органы никогда не допустят присоединения “проблемной фирмы” к другой компании. Это просто законно невозможно. Даже внутри страны присоединение к компании другого региона сейчас фактически невозможно, налоговые органы этому всячески препятствуют.
Ликвидация всегда сопровождается выдачей удостоверения о ликвидации, которое выдается налоговыми органами. Все остальные - нелегитимные действия, которые не освобождают от проблем, а влекут за собой серьезные последствия.
Если вы хотите ликвидировать свою компанию, не ищите легких путей, а воспользуйтесь теми возможностями законной ликвидации, которые еще можно реализовать с помощью опытных юристов. Они опишут вам все подводные камни и помогут получить свидетельство о ликвидации.
Ликвидация компании - процедура, которая направлена на прекращение работы юрлица. Главным отличием от реорганизации является тот факт, что здесь права и обязательства организации не могут переходить другим субъектам. Альтернативная ликвидация ООО - более «гибкий» способ закрытия, осуществляемый несколькими путями:
- Через продажу.
- Путем реорганизации посредством слияния копаний.
- Через смену руководителя.
Альтернативная ликвидация фирмы хороша простотой организации и абсолютной законностью. В чем особенности каждого из типов такого закрытия компании? Какие возможны риски? Что учесть?
Альтернативная ликвидация ООО: продажа
Такой вариант характерен для ситуаций, когда требуется в сжатый период ликвидировать компанию и избежать выездной налоговой проверки. Преимуществом способа является высокая скорость решения проблемы. В среднем процесс ликвидации через продажу занимает не больше 14 дней. Общие расходы в случае привлечения специалистов находятся на уровне 8-9 тысяч рублей.
Алгоритм выглядит так:
- Старые и новые участники подписывают соглашение.
- Оформленный документ купли-продажи заверяется у нотариуса.
- В органы регистрации направляется заявление с просьбой внесения соответствующей корректировки в ЕГРЮЛ.
Главные особенности альтернативной ликвидации ООО путем продажи:
- Необходимость в выездной проверке ФНС отсутствует.
- Не создается никаких комиссий по ликвидации.
- Отсутствуют публикации в СМИ.
- Нет нужды удовлетворять потребности кредиторов.
Преимущество такой ликвидации в том, что предприятие продолжает деятельность. Оно остается в едином госреестре, а обязательства по кредитам все также остаются в силе (как и долги по взносам или налоговым платежам). Вот почему в случае продажи организации кредиторы вправе предъявлять претензии к бывшему руководству.
Ликвидация фирмы путем подсоединения
Еще один путь - реорганизация предприятия, в результате которой права и обязательства переходят другой компании. При этом ликвидируемая структура перестает существовать. Весь процесс закрытия ООО (в отличие от прошлого способа) длится дольше - до 90 дней. Это вызвано необходимость подачи уведомления о начале процесса в регистрационные структуры. Также должно быть сделано следующее:
- Два раза опубликована информация о старте реорганизации в СМИ.
- Составлен акт о передаче бумаг новым руководителя.
- Внесены изменения в единый госреестр.
После завершения альтернативной ликвидации компания «выпадает» из перечня ЕГРЮЛ.
Альтернативная ликвидация путем смены руководства
В этом случае собираются участники ООО, которые назначают нового директора. Вновь выбранный управляющий взваливает на себя все риски, связанные с деятельностью компании. После назначения он передает в ФНС заявления о назначении, а также протокол собрания (должны быть подписи всех ООО). Кроме того, после смены руководителя переоформляется вся документация по сотрудничеству с банками. Теперь процесс альтернативного закрытия ООО считается завершенным.
Тематические материалы:Обновлено: 14.04.2021103583Если заметили ошибку, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter
